位于马萨诸塞州霍利斯顿的 Cadwell Design + Sign 以其在标识设计、制作和安装领域的领先地位而自豪。19 年前，设计和项目管理高级总监珍妮-布里奇斯（Jenny Bridges）作为雕刻部门的临时工加入该团队，从此一发不可收拾。公司已经走过了 41 年的历程，这绝非偶然，因为他们将营造富有成效且富有启发性的工作环境放在首位。

“Cadwell 公司的核心价值观是'质量、服务、创新、团队合作、速度'，而我们确实坚守着这些价值观中的每一条，"布里奇斯说。 “拥有 Cadwell 的合作伙伴确保这里的每一位员工都了解这些价值观，并且每天都遵守这些价值观。我们以生产和交付高端标识并快速交付而自豪。

“布里奇斯继续说："一个重要的激励因素是我们的团队。 “他们都为自己的工作感到自豪，每个人都很容易相处。我们设定目标并努力实现它们，但我们也有很多乐趣，这让我们每天起床上班非常轻松，甚至令人兴奋。

设计师兼项目经理 Laryssa Azevedo 与 Bridges 合作，让客户的设计和品牌梦想成真。阿泽维多加入卡德维尔团队后，担任乙烯基生产部门主管，在工作初期展现了出色的设计能力，最终获得晋升。现在，她负责公司一些最令人印象深刻的项目的制作和安装。  

“我们前台的一位设计师离职了，我们急于找人接替。我们知道 Laryssa 有一定的设计经验，而且她工作非常专注，态度也很好，所以我们提拔她担任设计职位，"布里奇斯说。布里奇斯说："在标识界寻找设计师/项目经理时，不是任何人都有设计经验。他们需要了解标识是如何制作和安装的。这不仅仅是设计，在某种程度上也是工程。 Laryssa 的积极态度和耐心，再加上她的设计才能，是她成为我们团队关键一员的重要因素。

布里奇斯和阿泽维多合作，为波士顿的一家健康技术公司 AVS Pulse 设计了一套时尚、现代的办公室品牌包装。该项目的重点是背光公司徽标和办公室咖啡和茶点台后面砖墙上的金属 AVS 徽标。

“金属徽标的目标是将现代美学与砖墙的工业感融为一体。我们选择了拉丝金属，因为它具有简洁、专业的外观，并使用硅胶固定螺栓安装，确保耐用性和稳定性，"Azevedo 说。“与客户密切合作对于完全实现他们的愿景至关重要。通过将他们的意见与我们的专业知识相结合，我们提升了最终成果，确保达到并超出预期。

至于接待台后面的背光徽标，我们的目标是安装一个简单而重要的装置，给来访者留下深刻印象。

“我们的目标是为 AVS 打造一个极具视觉冲击力的中心。珍妮拥有丰富的现代标识知识，她的贡献对这个项目来说非常宝贵，"阿泽维多说。“从与客户的多次会面到最后的安装，整个过程都非常顺利，协作性很强。优质材料的使用、精确切割的字样以及最先进的 LED 背光技术都有助于达到预期效果。这种组合确保了标牌既具有视觉吸引力，又具有实用性。

布里奇斯和阿泽维多还合作安装了麻省理工学院的学生中心和 Schrödinger（一家为制药和生化行业开发工具的化学模拟软件公司）。

Located in Cambridge, Massachusetts, both of these jobs involved branding elements and ADA signage installations. To tackle projects of this nature the team at Cadwell utilizes a proven process. 

这两个项目都位于马萨诸塞州剑桥市，都涉及品牌元素和 ADA 标识安装。为了完成此类项目，凯德威团队采用了一套成熟的流程。

 “这些交易涉及很多因素。Cadwell 有一个我们坚持的五步流程：发现、设计、制造、安装、服务，"Bridges 说。在 “发现 ”过程中，项目经理会审查客户的项目和目标。 我们会进行现场勘查、建筑/空间审查，查看客户的品牌和设计意图（如果提供），并获取平面图等。 然后是设计，设计师与项目经理一起审查范围和设计意图，并开始向客户介绍概念、颜色和材料。 

“布里奇斯解释说："一旦设计定稿，我们就会讨论时间安排，并向生产部门发布图样/车间图纸，以便进行下一步的生产。“制造团队与设计师一起审查工作，订购材料，并将项目的每个部分发布给相应的生产部门。完工后，产品将接受质量控制，然后包装装运或准备安装。与客户确定安装日期，然后在安装完毕后对产品和工作区域进行清洁。 安装人员为客户和我们的内部记录拍摄完工照片。最后是服务，我们会跟进以确保客户满意，对于较大的项目，我们会向客户发送项目后调查表。

Cadwell 认识到，标识的未来掌握在对设计和品牌充满热情的年轻专业人士手中。因此，他们鼓励员工在坚持传统标识标准和做法的同时勇于创新。

虽然随着新理念和新材料的引入，标识标牌正在迅速发生变化，但布里奇斯认为市场仍将保持稳定。 “她说："标识标牌不仅要符合规范，还要在许多客户空间中充当艺术品。 “我认为越来越多的年轻人发现标识是一种艺术途径。 

 “布里奇斯补充说："我曾在学校学习平面设计，刚到凯德韦尔时在雕刻部门工作，当时以为这只是一份临时工作，直到我在设计领域找到了固定的工作。“卡德维尔大约有一半的员工可以被视为'年轻的专业人士'，而在年轻的员工中，他们大多只有 20 多岁。 这些员工个个才华横溢、积极进取，Laryssa 就是其中之一。这让我很有信心，他们将使这家标识公司多年来一直保持强劲的发展势头。